Suche Lead Developer (w/m/d): Hands-on Engineering & Team Enablement

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Wir suchen Dich

Wir suchen einen Menschen mit tiefem technischen und architektonischem Know-how, klarer Haltung im Miteinander und dem Selbstverständnis, selbst hands-on Software zu entwickeln. Du wirkst durch eigenes Tun, gibst Orientierung und befähigst ein diverses Team, professionell und eigenverantwortlich zu arbeiten.

Wer wir sind

Bei binary butterfly schlägt unser Entwicklerherz für komplexe Datenanwendungen mit (E-)Mobilitäts- und Payment-Bezug. Wir treiben umweltfreundliche Mobilität und offene Daten sowie Standards auf nachhaltige Weise voran – mit Start-up-Energie, klarer Haltung und gemeinsamer Verantwortung.

Als Unternehmen befinden wir uns in einer spannenden Phase: Wir professionalisieren Strukturen, wachsen als Team und entwickeln Produkt und Organisation parallel weiter, in enger Zusammenarbeit mit unseren Partnern: der GLS Mobility GmbH, der NVBW, der Produkt-fokussierten Firma Arive GmbH und weiteren Firmen und Organisationen.

Unser Team ist neurodivers und interdisziplinär. Wir schätzen Menschen, die Vielfalt als Stärke sehen, Verantwortung übernehmen und Veränderung konstruktiv gestalten.

Unsere Engineering-Haltung

Wir entwickeln mit hoher fachlicher Sorgfalt, klaren Qualitätsstandards und nachvollziehbaren Entscheidungen. Dazu gehören saubere Code-Strukturen, automatisierte Tests, eine konsequente Review-Kultur sowie transparente Architekturentscheidungen. Wir setzen auf Kompetenz statt Vibe-Coding: Qualität, Verantwortung und Stabilität stehen bei uns im Mittelpunkt.

Unser Tech Stack

  • Python (Backend), React (Frontend), Kotlin (Kreditkarten-Terminals)
  • Automatisierte Unit- & Integration-Tests, Git/Merge Requests, klare Review-Kultur
  • Purpose-driven Architecture – zwischen Microservices und Monolith
  • Infrastruktur als Code (Container, Ansible) auf eigenen Root-Servern

Deine Rolle

Als Lead Developer bist Du der operative technische Anker im Produktteam. Du entwickelst aktiv Software, setzt Standards und bist zentrale technische Ansprechperson im gesamten Produktentwicklungszyklus – von Discovery bis Delivery. Dein Entwicklungs-Fokus ist das Backend, Du behältst aber jederzeit das Gesamtsystem im Blick.

Du arbeitest eng zusammen mit:

  • Tech-Lead & C*O: strategische Außenrolle, architektonische Leitplanken
  • Product Owner und Projektmanagement: partnerschaftlich auf Augenhöhe, produktstrategisch
  • Dev-Team: operativ, strukturierend und befähigend

Du führst kooperativ: Du gibst Orientierung, triffst klare Entscheidungen und öffnest Räume für Entwicklung. Du bringst Architektur, technisches Tiefenverständnis, Verantwortungsbewusstsein und wirtschaftliches Denken zusammen – mit echtem Commitment zu Produkt, Menschen und Wirkung.

Das bewegst Du 

  • Du entwickelst aktiv Software und bringst technische Entscheidungen durch eigenes Tun in Wirkung.
  • Du setzt Standards, etablierst effiziente Arbeitsweisen und stärkst Qualität, Stabilität und Eigenverantwortung im Team.
  • Du begleitest Kolleg*innen fachlich, gibst klares Feedback und förderst Entwicklung.
  • Du gestaltest professionelle, strukturierte und selbstorganisierte Zusammenarbeit im Produktteam.
  • Du bist technische Ansprechperson in Refinements, Reviews und im Delivery-Prozess.
  • Du arbeitest partnerschaftlich mit dem PO und dem technischen Projektmanagement zusammen.
  • Du entlastest den Tech-Lead operativ und übernimmst Verantwortung in täglichen technischen Fragen.

Was Du mitbringst 

  • Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung und idealerweise in der Führung von Dev-Teams.
  • Freude daran, selbst hands-on zu entwickeln.
  • Technische Tiefe über mehrere Technologien hinweg – Dein Code entsteht durch eigenes Verständnis, Sorgfalt und technische Exzellenz.
  • Klarheit in Kommunikation und Struktur.
  • Fähigkeit, Ambiguität und Spannung konstruktiv zu halten – mit Klarheit, Respekt und der Haltung Disagree & Commit.
  • Interesse an oder ggf. sogar Erfahrung mit E-Mobilität und Ladeinfrastruktur
  • Verantwortungsbewusstsein für Produkt, Menschen und wirtschaftlichen Impact.
  • Interesse an Produktentwicklung, Discovery-Phasen und gemeinsamer Ausrichtung.
  • Sehr gutes Englisch (Arbeitssprache), Deutsch mind. B2.
  • Bereitschaft zur hybriden Zusammenarbeit (Standort Ruhrgebiet oder Berlin).
  • Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (Reisekosten werden übernommen).

Was Dich erwartet

  • Ein diverses, lernendes Team, das Technik und Sinn verbindet.
  • Klare operative Zusammenarbeit mit Tech-Lead, PO und Dev-Team.
  • Gestaltungsspielräume in einem Unternehmen in Professionalisierung.
  • Kolleg*innen, die Verantwortung ernst nehmen und gemeinsam wachsen wollen.
  • Faire Vergütung (70 – 95 TEUR p.a.)
  • Moderne Arbeitsmittel, Team-Retreats und Austausch auf Augenhöhe.
  • Arbeit mit und an OpenData und OpenSource.
  • Freiheit bei Tools & OS – mit Blick auf effizientes, skalierbares Arbeiten.

Klingt nach Dir?

Schick uns Deinen Lebenslauf – ein Anschreiben ist optional.

Open-Source-Repositories sind willkommen, aber keine Voraussetzung.

Du erfüllst nicht jeden Punkt auf der Wunschliste, fühlst Dich aber angesprochen?

Bewirb Dich trotzdem – entscheidend sind Deine Haltung und die Lust, gemeinsam zu wachsen.

Wir sind ein diverses Team und freuen uns über Bewerbungen von Menschen aus unterrepräsentierten Gruppen.

Ansprechpartner: Ernesto Ruge

Bewerbung bis zum 12.04.2026.


Lead Developer (f/m/d): Hands-on Engineering & Team Enablement

We are looking for you

We are looking for someone with in-depth technical and architectural expertise, a clear approach to collaboration and the confidence to develop software hands-on. You will make an impact through your own actions, provide guidance and empower a diverse team to work professionally and independently.

Who we are

At binary butterfly, our developer hearts beat for complex data applications related to (e-)mobility and payment. We promote environmentally friendly mobility, open data, and standards in a sustainable way – with start-up energy, a clear attitude and shared responsibility.

As a company, we are in an exciting phase: we are professionalising structures, growing as a team and developing our product and organisation in parallel, in close cooperation with our partners: GLS Mobility GmbH, NVBW, the product-focused company Arive GmbH and other companies and organizations.

Our team is neurodiverse and interdisciplinary. We value people who see diversity as a strength, take responsibility and shape change constructively.

Our engineering approach

We develop with a high degree of technical diligence, clear quality standards and transparent decisions. This includes clean code structures, automated testing, a consistent review culture and transparent architecture decisions. We focus on competence rather than vibe coding: quality, responsibility, and stability are our top priorities.

Our tech stack

  • Python (backend), React (frontend), Kotlin (credit card terminals)
  • Automated unit and integration tests, Git/merge requests, clear review culture
  • Purpose-driven architecture – between microservices and monolith
  • Infrastructure as code (containers, Ansible) on our own root servers

Your role

As Lead Developer, you are the operational technical anchor in the product team. You actively develop software, set standards, and are the central technical contact person throughout the entire product development cycle – from discovery to delivery. Your development focus is on the backend, but you always keep an eye on the overall system.

You will work closely with:

  • Tech Lead & C*O: strategic external role, architectural guidelines
  • Product Owner and Project Management: partnership on equal terms, product strategy
  • Dev Team: operational, structuring and empowering

You lead cooperatively: you provide guidance, make clear decisions, and open up space for development. You bring together architecture, in-depth technical understanding, a sense of responsibility and economic thinking – with genuine commitment to the product, people and impact.

What you do 

  • You actively develop software and implement technical decisions through your own actions.
  • You set standards, establish efficient working methods, and strengthen quality, stability and personal responsibility within the team.
  • You provide technical support to colleagues, give clear feedback, and promote development.
  • You shape professional, structured, and self-organised collaboration within the product team.
  • You are the technical contact person in refinements, reviews, and the delivery process.
  • You work in partnership with the PO and technical project management.
  • You relieve the Tech Lead of operational tasks and take responsibility for day-to-day technical issues.

What you bring to the table 

  • Several years of experience in software development and, ideally, in leading dev teams.
  • Enjoyment of hands-on development.
  • Technical depth across multiple technologies – your code is the result of your own understanding, diligence, and technical excellence.
  • Clarity in communication and structure.
  • Ability to maintain ambiguity and tension constructively – with clarity, respect and a disagree & commit attitude.
  • An interest in, or perhaps even experience with, e-mobility and charging infrastructure
  • Sense of responsibility for the product, people, and economic impact.
  • Interest in product development, discovery phases, and joint alignment.
  • Very good English (working language), German at least B2.
  • Willingness to work in a hybrid environment (based in the Ruhr area or Berlin).
  • Willingness to travel within Germany (travel expenses will be covered).

What you can expect

  • A diverse, learning team that combines technology and purpose.
  • Clear operational collaboration with tech lead, PO and dev team.
  • Creative freedom in a company undergoing professionalization.
  • Colleagues who take responsibility seriously and want to grow together.
  • Fair remuneration (70k – 95k € / year)
  • Modern work equipment, team retreats and exchange on equal terms.
  • Work with and on open data and open source.
  • Freedom in terms of tools and OS – with a view to efficient, scalable work.

Sound like you?

Send us your CV – a cover letter is optional.

Open source repositories are welcome, but not a requirement.

You don’t meet every point on the wish list, but feel like this is the right fit for you?

Apply anyway – what matters most is your attitude and desire to grow together.

We are a diverse team and welcome applications from people from underrepresented groups. 

Contact: Ernesto Ruge

Applications accepted until 12. April 2026.

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